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全勤奖
岗位晋升
管理规范
机械设备管理员
3-3.5千/月
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 2-3 年
  • 更新时间: 2017-12-12
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 北京-昌平区
  • 年龄要求: 22-35
一、岗位职责
1.负责设备管理整个生命周期相关手续的跟踪、办理工作;
2.负责对集团公司设备运行、能耗数据报表的分析工作,并进行季度执行效果评估;
3.负责设备能耗、运行的监控、检查、纠偏工作;
4.负责编制、更新设备分布图;
5.负责对全公司设备标识统一管理工作;
6.根据设备管理制度对设备使用单位设备使用情况进行抽查、复核,为相关考核提供依据;
7.对点、巡检、设备维护保养标准修订,督促点、巡检、日常保养的执行,落实大修、保养计划,对保养维修计划的实施情况进行跟踪、检查,编制月执行情况报表;
8.建立、更新供应商信息管理库;
9.负责设备运行、动力事故的调查、管理工作;
10.根据设备年度维修保养计划,制定季度、月度保养计划并落实;
11.负责设备运行经济评估工作并形成月报表;
12.分析设备运行故障及维修情况,提交技改建议报上级领导;
13.协助设备主管完成企业资产管理系统EAM的实施工作;
14.不断完善职责范围内的各项制度及流程;
15.负责业务范围内的档案管理工作;
16.协助、配合部门其他管理、业务工作的顺利开展和完成;
17.完成直接负责人安排的其他事项;
18.接受设备项目部经理的监督、考核,对经理负责;
19.设备管理员缺位时,由直接负责人指定其他人员代行其职。


二、任职资格
1.全日制专科及以上学历,机电类专业优先;
2.年龄22-35周岁,2年以上从事设备管理工作经验;
3.熟练掌握设备管理知识、设备运行管理知识,并对现代企业设备管理模式有较系统的了解和一定的实践经验积累;
4.具有较强的综合管理能力;具有较强的沟通能力和岗位专业技能;
5.能熟练操作word、excel等办公软件;
6.较强的责任心、团队精神和服务意识;

职位类别: 资料员

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  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:施工单位
  • 所在地区:北京-昌平区
联系方式
  • 联系人:邢先生
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