职位要求
1、教育背景:具备大专以上学历,以企业管理、工程造价、工民建等相关专业为主。
2、培训经历:受过工程造价、工民建、企业管理、项目管理等方面知识的培训,专业知识高,综合素质高。
3、经验:8年以上建筑行业相关经验,其中5年以上建筑行业经营管理工作经验。
4、技能与素质
(1)熟悉行业相关政策法规、技术标准及行业规范。
(2)综合市场信息分析判断力强,有较强的全局把控能力、谈判决策能力、市场拓展能力、内部沟通协调能力和业务规划能力。
(3)熟悉建筑企业招投标管理、预决算审核把关等工作,能够独立对投标情况进行调研,进行决策性把关。
(4)能够广泛收集信息,参与公司战略经营规划的制定。
(5)能够根据公司长期发展经营目标,制定公司中、长期市场开发计划和年、季、月的各项工作计划。
(6)具备较强的战略思考能力,客观冷静,能承担风险与压力。
(7)具备较强的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念、创新观念和丰富的科学管理经验。
(8)拥有相关专业中、高级职称。
5、个性特征:性格外向、善于同他人沟通,具有较强的组织管理能力。