1、直接上级:工程部经理、项目经理
2、主要发展方向:绿化技术工程师、造价工程师
3、岗位职责:
a)  参与项目投标的辅助工作;
b)  参与编制项目施工方案和技术方案;
c) 施工现场协助项目经理进行相关工作与技术交底;
d) 工程竣工时组织工作量的核定与缺陷统计,绘制竣工图;
e) 参与工程养护方案讨论并组织编制养护规划,工程养护技术支持;
f) 协助项目经理办理各种施工手续。
4、任职资格
a)    园林专业中专以上学历;
b)    1年以上园林施工企业现场施工工作经验。
5、技能要求:
a)   了解北方绿化常用植物的栽种方法;
b)   了解北方绿化常用植物的生长习性;
c)   了解常见病虫害的防治方法;
d)   工程测量仪器的使用。
6、其它要求:
a)   在所负责的工程施工期间能驻外,吃住现场。
7、薪酬
a) 方式:基本工资+年底分红
b)  入职:1800-2500(福利部分除外),根据评估能力水平对应等级;
c) 工作满1年以后:根据能力水平和业绩综合评定逐步晋级;
d) 福利:五险、话费补助、其它(节日补助等);
e)  年度总收入预计(不含福利):4-7万。
2、主要发展方向:绿化技术工程师、造价工程师
3、岗位职责:
a)  参与项目投标的辅助工作;
b)  参与编制项目施工方案和技术方案;
c) 施工现场协助项目经理进行相关工作与技术交底;
d) 工程竣工时组织工作量的核定与缺陷统计,绘制竣工图;
e) 参与工程养护方案讨论并组织编制养护规划,工程养护技术支持;
f) 协助项目经理办理各种施工手续。
4、任职资格
a)    园林专业中专以上学历;
b)    1年以上园林施工企业现场施工工作经验。
5、技能要求:
a)   了解北方绿化常用植物的栽种方法;
b)   了解北方绿化常用植物的生长习性;
c)   了解常见病虫害的防治方法;
d)   工程测量仪器的使用。
6、其它要求:
a)   在所负责的工程施工期间能驻外,吃住现场。
7、薪酬
a) 方式:基本工资+年底分红
b)  入职:1800-2500(福利部分除外),根据评估能力水平对应等级;
c) 工作满1年以后:根据能力水平和业绩综合评定逐步晋级;
d) 福利:五险、话费补助、其它(节日补助等);
e)  年度总收入预计(不含福利):4-7万。
职位类别: 技术员
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