经营管理
岗位职责:
1、协助总公司制定全年经营计划并负责落实推进;
2、根据总公司经营规划,开拓经营市场,承接工程任务,完成经营指标;
3、负责组织项目产值考核工作,跟踪分析并解决经营过程中出现的重大问题;
4、负责公司项目管理、外委合作管理工作,包括但不限于制度、流程的制定,督促并执行;
5、负责组织有关人员编制投标文件;负责协调相关部门负责人审核标书;
6、向公司呈报风险预见,降低项目经营风险;
7、负责各项目章的管理,并各项目工程资料全过程(开工-竣工)进行审核并盖章;
8、完成领导交办的其他任务。
任职资格
1、大学专科及以上学历,建筑业相关专业;
2、10年以上相关工作经验;
3、具备较强的业务执行能力及谈判能力,拥有良好的亲和力及沟通协调能力,具有优秀的综合分析能力及观察发现意识;
4、有良好的品质、清正廉洁、较强的心理抗压能力。
1、协助总公司制定全年经营计划并负责落实推进;
2、根据总公司经营规划,开拓经营市场,承接工程任务,完成经营指标;
3、负责组织项目产值考核工作,跟踪分析并解决经营过程中出现的重大问题;
4、负责公司项目管理、外委合作管理工作,包括但不限于制度、流程的制定,督促并执行;
5、负责组织有关人员编制投标文件;负责协调相关部门负责人审核标书;
6、向公司呈报风险预见,降低项目经营风险;
7、负责各项目章的管理,并各项目工程资料全过程(开工-竣工)进行审核并盖章;
8、完成领导交办的其他任务。
任职资格
1、大学专科及以上学历,建筑业相关专业;
2、10年以上相关工作经验;
3、具备较强的业务执行能力及谈判能力,拥有良好的亲和力及沟通协调能力,具有优秀的综合分析能力及观察发现意识;
4、有良好的品质、清正廉洁、较强的心理抗压能力。
职位类别: 其他经营管理类/合伙人
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申请职位
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15W以上/年申请职位岗位职责: 1、协助上级领导管理部门的日常工作; 2、完成公司制定的年度计划; 3、每月、每季度将项目报表上报至总经办; 4、管理日常项目的进度跟踪,每月制定项目的追款计划,及时完成项目的追款..
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8-15K/月申请职位岗位职责: 前期: 1、协助董事长对外进行项目对接、洽谈; 2、协助董事长处理外部公共关系,包括但不限于政府、媒介和客户; 3、负责记录项目的谈判细节及相关准备工作。 后期: 1、参与合同..
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6-10K/月申请职位岗位要求: 1、年龄45周岁以下; 2、工程类相关专业,本科及以上学历(统招); 3、中级及以上职称,工程类相关专业; 4、同行业同等岗位3年以上工作经验; 5、具有很强的市场开拓和沟通能力,公关..
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8-15K/月申请职位工作内容: 1.根据招标要求,准备相关文件与收集资料。 2.整理公司产品业绩、准备投标相关资质、投标文件归档管理等工作; 3.负责投标文件商务文件的审核工作; 4、负责区域内业务开发与经营。 任..
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15-20K/月申请职位1、有优秀的客户开拓能力和维护能力; 2、有较好的分析判断能力,能够在客户、自身资源能力、市场环境、政策等因素中做出高效判断;能够本着合理维护企业利益的角度通过有效的商务谈判达成双方效益..
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15-30K/月申请职位岗位职责: 1、协助总经理制定公司经营计划,重点负责工程市场开拓、新项目洽谈; 2、负责项目的市场经营管理,包括前期背调、回报评估、商业谈判、招标投标等; 3、负责相关项目业务联系和公关工作..
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10-18K/月申请职位1.工程造价及工程造价相关专业类全日制大专以上,年龄35岁~50岁之间; 2.持有造价工程师资格证或造价员证,中级职称以上; 3.曾在市政、公路、水利、房建资质施工企业经营运营方面任职8年以上,熟悉..
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8-12W/年申请职位任职要求: 1、有丰富的招投标文件制作经验,熟悉招投标工作程序及精通细节要求; 2、从事招投标或公司运营三年以上工作经验; 3、有较强的协调和组织沟通能力; 4、有全日制大专以上学历(建筑工程..






